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5 raisons d’être Product Owner chez Mirego
4 mai — 2022
Selon un rapport du Forum Économique Mondial publié en 2020, le métier de Product Owner se retrouve en tête de liste des métiers émergents du domaine du développement de produit. Mais au-delà du bon salaire et des conditions avantageuses, qu’est-ce qui nourrit la passion du Product Owner pour son travail?
Dans la méthode de gestion de projet agile, le rôle du Product Owner consiste à définir le backlog d’un produit numérique et veiller à la priorisation des fonctionnalités. Chez Mirego, les product owners sont de véritables chefs d’orchestre dès la conception, à la réalisation jusqu’à l’évolution des produits numériques.
« Quand on est chez Mirego on représente le client, mais quand on est chez le client on représente Mirego. »
⏤ Émile Bélair, Product Owner chez Mirego.
Même si le parcours pour devenir PO est souvent atypique, chacun partage deux choses en commun : le désir d’avoir un impact et de concevoir des produits numériques exceptionnels.
Concrètement, quels sont les avantages d’être un Product Owner chez Mirego, plutôt qu’ailleurs?
1. Être entouré de la meilleure équipe technique.
Pour croire en son produit, il faut d’abord croire à l’équipe derrière le produit.
« Quand tu travailles avec des “A players”, ça rend ta vie plus facile, car ça te permet de faire plus avec ton produit pour le même budget. La qualité de la force technique chez Mirego, c’est ce qui nous permet de faire de la magie. »
⏤ Anne Morin, Lead Product Owner chez Mirego
Chez Mirego, les PO ont la chance de travailler au quotidien avec une équipe technique compétente et expérimentée à qui ils font entièrement confiance. Grâce à la force de l’équipe et la confiance qui est bâtie dans leurs projets, ils peuvent se concentrer sur ce qu’ils font de mieux: transformer les problèmes de nos clients et clientes en solutions numériques fonctionnelles et cohérentes qui vont simplifier et améliorer la vie des utilisateurs et utilisatrices.
2. Pouvoir travailler avec des produits et des clients diversifiés.
Pour nos PO chez Mirego, les journées se suivent, mais ne se ressemblent pas! En travaillant au développement de plusieurs dizaines de produits numériques dans une année, ils n’ont pas le temps de s’ennuyer. Cette diversité leur permet d’élargir leurs horizons et de faire preuve d’innovation afin de trouver des solutions technologiques adaptées aux objectifs d'affaires de nos clients.
🚫 Ce que tu ne feras jamais chez Mirego : Faire du 9 à 5 et te contenter de maintenir en vie un seul produit numérique désuet.
✅ Ce que tu vas avoir la possibilité de faire chez Mirego : Imaginer la meilleure façon de rendre l’application de Golf Canada compatible sur Apple Watch, concevoir une borne numérique pour optimiser l’expérience des skieurs du Massif de Charlevoix, prendre l’avion jusqu’à Toronto pour un atelier de conception de nouvelles fonctionnalités d’un produit avec un client.
3. Profiter d’une culture axée sur la collaboration.
Nos Product Owners sont pleinement responsables de leurs produits, mais sans toutefois avoir tout le poids de la réussite sur leurs épaules.
« Nous croyons que les produits exceptionnels naissent de la collaboration étroite entre la stratégie, le design et le développement. [...] Un produit réussi est le résultat d’une série de petites décisions prises en cours de route, par plusieurs intervenants. »
⏤ Extrait du principe n.9 de notre Manifeste.
Grâce à une culture de collaboration qui fait partie de l’ADN chez Mirego, nos PO ont la chance et surtout le réflexe de s’entraider. Que ce soit en suivant des formations dans un Mirechalet ou simplement en se réunissant pour discuter d’un modèle théorique lors d’un horizontal*, toutes les raisons sont bonnes pour travailler ensemble et partager. Cet effort constant de collaboration permet de les outiller à mieux jongler avec les différentes contraintes, éliminer rapidement les bloquants et offrir les meilleures solutions possibles à nos clients. Plus d’entraide = Moins de frustration!
* Les horizontaux - moments où tous les membres de l’équipe se réunissent par expertise pour partager leurs découvertes ou pour résoudre des problèmes
4. Faire évoluer des produits dans le temps.
Les produits qui survivent sont ceux qui s’adaptent. Chez Mirego, on ne fait pas que se contenter de livrer un produit au client, on l’accompagne dans l’évolution de son produit numérique et on imagine avec lui les meilleures itérations possibles pour améliorer constamment la performance d’affaire du produit et l’expérience utilisateur.
« Ton produit prend vie à partir du moment où tu le mets en ligne et quand les utilisateurs commencent à s’en servir. C’est là que tu vas voir si on crée un produit qui a du succès et comment tu peux t’ajuster. C’est à partir de ce moment-là qu’on va analyser le produit et avoir l’avis de la communauté, ce qui va nous orienter et faire évoluer le produit dans une direction ou une autre. D’avoir cette confiance de nos clients et travailler à l’évolution des produits, c’est le côté l’fun de notre travail de PO! »
⏤ Tanguy Blactot - Product Owner chez Mirego
5. Avoir un impact au quotidien.
Avoir un impact sur les humains. C’est avec leur empathie et leur écoute constante que nos PO ont la capacité de créer des impacts sur les humains qui les entourent.
« J’ai un impact direct sur l’équipe avec qui je travaille. J’ai un impact direct sur tous les clients avec qui je parle. Et chaque jour, soit je crée des sourires ou je fais avancer les choses. Il n’y a pas une journée qui passe où je n’ai pas l’impression d’avoir un impact positif. »
⏤ Anne Morin, Lead Product Owner chez Mirego
Avoir un impact sur des industries. Certains produits que nous bâtissons chez Mirego ont l’ambition d’implanter une solution technologique dans une industrie traditionnelle. Pour nos PO, ces défis technologiques impliquent parfois de trouver des solutions intuitives pour des d’utilisateurs moins familiers avec la technologie.
Avoir un impact chez nos clients. Pour un PO, il est primordial d’avoir le sens des affaires. C’est une qualité qui leur permet de bien comprendre les enjeux et objectifs d’affaires de leurs clients et de traduire les problèmes et les contraintes, en des solutions numériques profitables.
On pourrait vous nommer encore une tonne d’avantages à être Product Owner chez Mirego. Au final le plus important est que nos PO sont fiers de leur travail, et c’est ça qui compte le plus.
« Chez Mirego ce qui est le fun c’est que tu peux avoir une réelle satisfaction de ce que tu as livré et te dire “Sh*t on a bâti ça, c’est hot!”. »
⏤ Tanguy Blactot - Product Owner chez Mirego